1 Kế hoạch 5 năm của công ty là gì?
2 Một ứng cử viên lý tưởng cho vị trí này phải là người như thế nào?
3 Nhiệm vụ chính của tôi sẽ là gì nếu tôi được nhận vào làm việc tại công ty?
4 Nếu được tuyển dụng, tôi vẫn được đào tạo thêm về chuyên môn chứ?
5 Điều gì mà quí vị (người phỏng vấn) cảm thấy thích thú nhất khi làm việc tại công ty?
6 Theo quí vị thì cá nhân tôi có thể đóng góp gì cho sự phát triển của công ty?
7 Ở vị trí này, tôi sẽ có những cơ hội thăng tiến nào?
8 Văn hóa nổi bật công ty mình là gì?
9 Khi nào anh/ chị có thể đưa ra quyết định lựa chọn một ứng viên.
10 Tôi có thể liên hệ với anh/ chị nếu tôi có thắc mắc chứ?
2 Một ứng cử viên lý tưởng cho vị trí này phải là người như thế nào?
3 Nhiệm vụ chính của tôi sẽ là gì nếu tôi được nhận vào làm việc tại công ty?
4 Nếu được tuyển dụng, tôi vẫn được đào tạo thêm về chuyên môn chứ?
5 Điều gì mà quí vị (người phỏng vấn) cảm thấy thích thú nhất khi làm việc tại công ty?
6 Theo quí vị thì cá nhân tôi có thể đóng góp gì cho sự phát triển của công ty?
7 Ở vị trí này, tôi sẽ có những cơ hội thăng tiến nào?
8 Văn hóa nổi bật công ty mình là gì?
9 Khi nào anh/ chị có thể đưa ra quyết định lựa chọn một ứng viên.
10 Tôi có thể liên hệ với anh/ chị nếu tôi có thắc mắc chứ?